京能集团继续围绕“四个中心”的首都城市战略定位，实施“能源为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战略，实施“立足首都、依托京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战略，努力提升综合实力，努力提升服务首都发展能力，努力提升绿色发展水平，努力提升科技创新能力，努力提升精益化管理水平，着力建设成为管理模式先进、盈利能力稳健、人才队伍精干、绿色安全高效，有中国特色的国际一流首都综合能源服务集团。
为进一步强化春季安全生产管控，全力做好“两会”期间保电供热工作。近日，京阳热电开展“两会”期间安全大检查工作。
此次检查以防止设备发生爆炸、火灾、大风事故为重点，对现场设备进行了全面的摸底检查。检查人员共分为两组进行，一组主要负责检查外围厂房、变压器及化学区域，二组主要负责检查主厂房区域设备设施。
检查过程中，各检查组以提高设备的健康运行水平为目的，严格开展各项检查，确保无死角、无遗漏。针对检查中发现的问题，检查组要求各相关部门高度重视，严格执行责任落实，认真制定整改措施，限时整改，确保检查工作实现闭环管理。通过此项工作的认真开展，检查组切实起到了督导检查的作用，各部门在有效提升“两会”期间
近日，京阳热电召开了内部控制自评价工作启动会，公司特邀北京中天恒管理咨询公司总咨询师徐荣才进行了内控自评业务讲解。党委书记时加力、各部门负责人、内控专责及审计内控与法律事务办公室人员参加了会议。
会上，徐荣才总咨询师针对京阳热电应如何开展内部控制自我评价工作进行了介绍，并重点结合内控评价手册讲解开展内控自我评价的方法和技巧，内容充实，深入浅出，在业务知识层面做出了很好地指导和引领。
随后，总经理工作部审法办人员解读了公司《内部控制自我评价实施方案》，对内控自评工作的时间节点、工作分工、相关要求和注意事项进行了详细安排。
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3月9日，京能十堰热电有限公司召开工会第一届会员大会，公司领导班子和全体员工共61人参加了会议。集团党委副书记、工会主席李迅出席大会并讲话。
会上传达了集团公司2015年工作会会议精神，选举产生了京能十堰热电有限公司工会第一届工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会委员及负责人。
李书记在讲话中对京能十堰热电有限公司工会的成立表示祝贺，并对工会工作的开展提出要求：一是坚持开展“京能杯”劳动竞赛，搭建员工成长的平台；坚持员工代表大会制度，搭建干部员工沟通的平台;落实普惠制，深入开展“八送”服务，搭建为员工服务的平台；加强工会组织自身建设，搭建好管理平台；培育具有京能员工特色文化，搭建快乐平台。
3月10日，京西公司第三届四次职工、会员代表大会在公司礼堂隆重召开。来自各单位的71名代表参加了会议。
会上，公司党委书记李荣毓首先致开幕词。总经理赵剑波作了题为《夯实基础 精细管理 乘势而上 战略发展 为实现公司“十二五”规划而努力奋斗》的工作报告。报告既回顾了2014年的整体工作，同时也对2015年的各项工作进行了全面部署。
2014年，京西公司全体干部员工在集团和公司董事会的正确领导下，认真落实“稳中求进、深化改革、优化结构、强化管理”的投资经营工作方针和“改革发展年”各项部署，同心同德、迎难而上，圆满完成了集团下达的各项指标任务。公司安全生产工
2016年3月9日，京丰公司召开深圳东部电厂检修动员会，公司副总经理侯小龙、东部电厂大修项目部负责人及参修员工参加了会议。
本次检修是京丰公司第5次承接深圳东部电厂检修项目，检修工期长、重大项目多、技术含量高。为实现“零轻伤，零事故，零违章，一次启动成功”的目标，公司不断完善符合其标准的检修方案，把检修前期准备工作做细、做实、做到位，首先，针对东部电厂检修的特点及要求，制定了对应的《现场危险点分析控制单》、《检修隔离区管理办法》、《检修安全技术措施》以及《智能工具管理系统》等，力求以完善的规章制度指导检修人员的行为，做到安全施工有据可依。其次，针对人员结构不同，开展针对性的安全培训，并且根据东部电厂的现场结构制作了现场安全提示牌、指示牌，以目视管理的方式时刻提醒大家安全注意事项。 <
2017年3月9日，盛华煤炭公司在办公楼四楼会议室召开了公司一届五次职工大会暨2017年度工作会，公司领导班子、全体职工及外委单位职工代表共50余人参加了会议。
大会首先传达了集团2017年工作会议精神，强调了集团“稳增长，强融合，求创新，谋发展”的要求。随后，公司总经理胡岩作了题为《固本强基 创新引领 凝心聚力 务实致远 为全面完成2017年度工作目标而努力奋斗》的工作报告，报告对公司2016年销售经营情况进行了回顾，总结了取得的成效和存在的不足，制定了改进计划和措施,客观分析了经济新常态下企业面临的内外部形势，提出了2017年的三项重点工作：一是落实党支部建设各项工作，做好制度建设，规范党员组织生活，将党员的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用
3月3日上午，北京热力在方庄供热厂举行“清煤降氮”行动计划第七次推进会。集团党委副书记、副董事长、北京热力党委书记、董事长李大维主持会议并指出，北京热力要力争锅炉改造后烟气氮氧化物排放达到30毫克每立方米以下，为治理雾霾做出贡献。
北京热力副总经理刘荣参加会议。
李大维要求，北京热力要严格按照市政府“清煤降氮”行动计划的要求，全力做好北京热力锅炉达标排放改造工作，在全市起到带头和表率作用。北京热力要在“清煤降氮”改造的同时加大非化石能源的利用。
丰台分公司副经理李京卫介绍了方庄供热厂发展历程；北京热力技术管理部经理张立申介绍北京热力“清煤降氮”工作安排；中元设计公司介绍了方庄供热厂的
3月1日，北京市城市管理委员会副主任张春贵一行领导到大台煤矿和木城涧煤矿检查指导工作。昊华能源公司党委书记、董事长耿养谋、总经理张伟等领导陪同检查。张春贵在听取安全生产工作和“两会”期间安全稳定工作汇报后，简单介绍了北京市城市管理委员会的相关职责，肯定了京煤集团、昊华能源公司及两矿近年来安全工作所做的努力和取得的成就，对今后安全工作提出要求，一要加强员工安全教育，提升员工自主保安意识；二要严格遵守操作规程，抓好操作规程的落实工作；三要做好隐患排查工作，及时消除事故隐患；四是要引导员工假期后尽快进入工作状态，克服假期后的思想麻痹心理；五是做好“两会”期间的应急值班工作，实施每天“零报告”制度；六是做好沟通交流工作，及时向有关部门汇报工作。
近日，京海发电公司标准化体系建设优化年工作启动。京海发电公司印发《标准化体系建设优化年工作实施方案》，正式启动标准化体系建设优化年工作。方案明确了责任分工，列明了进度计划，细化了工作措施，旨在通过标准的深入运行和持续优化，促进员工素质和公司管理水平的提升。京海发电公司标准化体系建设工作于2015年启动，并分别将2015-2017年确认为标准化体系建设“元年”、“推进年”和“优化年”。2016年 12月7日，京海发电公司成功获得中国电力企业联合会“电力企业标准化良好行为AAAA级企业”称号，标志着历时两年的标准化体系建设工作取得了重要阶段性成果。
